<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?><?xml-stylesheet type="text/xsl" href="/local/templates/g4/components/openregion/news/news/openregion/news.list/rss/style.xsl"?><rss version="2.0">
  <channel>
    <title>Новости - Администрация Вадского муниципального округа Нижегородской области</title>
    <link>https://vad.nobl.ru</link>
    <description></description>
    <lastBuildDate>Mon, 15 Jun 2026 21:08:12 +0300</lastBuildDate>
    <ttl>60</ttl>
          <item>
        <title>Всемирный день охраны труда в 2026 году — Благоприятная психосоциальная рабочая среда: путь к процветанию работников и сильной организации.</title>
        <link>https://vad.nobl.ru/presscenter/news/183627/</link>
        <description><![CDATA[28 апреля  2026 года в Российской Федерации Всемирный день охраны труда будет проводиться в двадцать четвертый раз.
Согласно определению Международной организации труда (далее – МОТ), психосоциальная рабочая среда формируется под влиянием способов проектирования, организации и управления трудовой деятельностью, а также организационных практик, определяющих повседневные условия труда.
Обеспечение психосоциальной безопасности является неотъемлемым элементом системы управления охраной труда. Инвестиции в создание благоприятной рабочей среды способствуют снижению текучести кадров, повышению уровня вовлеченности персонала и укреплению устойчивости организации в долгосрочной перспективе. Только комплексный подход, включающий идентификацию, оценку и контроль психосоциальных рисков наравне с традиционными производственными опасностями, гарантирует подлинную безопасность на рабочих местах.
Ключевые факторы, влияющие на психосоциальную обстановку на рабочем месте:
- интенсивность и график работы;
- четкость распределения ролей и обязанностей;
- уровень самостоятельности сотрудника в принятии решений;
- качество поддержки со стороны руководства и коллег;
- прозрачность внутренних процедур и коммуникаций.
Эксперты МОТ обращают внимание, что при негативном воздействии психосоциальные факторы трансформируются в риски, которые подлежат обязательной идентификации, оценке и контролю наравне с физическими, химическими и биологическими опасностями.
Рекомендуем проводить:
- проверки состояния охраны труда на рабочих местах, выстраивать диалог с работниками, направленные на снижение профессиональных рисков на их рабочих местах, с разработкой планов мероприятий;
- тематические мероприятия в учреждениях, организациях и на предприятиях, посвященные современным методам обеспечения безопасности труда, созданию здоровых условий для работников. Среди возможных форматов – видеоконференции, дискуссии, семинары, рабочие встречи, круглые столы;
- анкетирование среди работников по вопросам охраны труда, например, выявление факторов микроклимата, вызывающих наибольшее беспокойство, или изучение практики взаимодействия сотрудников с работодателем  по созданию благоприятного микроклимата на рабочих местах.
Проведенные мероприятия способствуют совершенствованию работ по охране труда в части воспитания ответственности к охране труда, повышению культуры безопасности труда.]]></description>
        <category></category>
                  <pubDate>Вт, 21 апр 2026 10:44:00 +0300</pubDate>
              </item>
          <item>
        <title>Тема Всемирного дня охраны труда в 2025 году -  «Революция в обла-сти охраны труда и техники безопасности: роль искусственного интел-лекта и цифровизации на рабочем месте».</title>
        <link>https://vad.nobl.ru/presscenter/news/121462/</link>
        <description><![CDATA[В рамках этой темы будут рассмотрены различные новые технологии через призму охраны труда и техники безопасности, в том числе:
- искусственный интеллект и машинное обучение для прогнозирования рисков;
- роботы и экзоскелеты, повышающие эффективность и снижая нагрузку на работников;
- беспилотники (БПЛА) для мониторинга опасных зон;
- интернет вещей (IoT) для отслеживания условий труда в реальном времени;
- виртуальная и дополненная реальность для обучения и моделирования опасных ситуаций.
Новые технологии привели к появлению новых типов работы, включая занятость на цифровых платформах, удаленный и гибридный форматы труда, телеработу. Эти изменения будут рассмотрены более подробно.
МОТ подготовит доклады, в которых будут рассмотрены эти важнейшие вопросы и будет показано, как цифровая трансформация труда может способствовать созданию безопасной и здоровой рабочей среды. Также речь пойдет о том, что уже делают правительства, работодатели, работники и другие заинтересованные стороны для реагирования на эти новые вызовы.
Для специалистов, ответственных за охрану труда в организациях, на предприятиях, этот профессиональный праздник — хороший повод организовать профилактические мероприятия и еще раз напомнить о важности культуры безопасности труда работникам.     ]]></description>
        <category></category>
                  <pubDate>Чт, 24 апр 2025 09:48:00 +0300</pubDate>
              </item>
          <item>
        <title>Семинар: «Безопасная и здоровая рабочая среда — основополагающий принцип и право в сфере труда»</title>
        <link>https://vad.nobl.ru/presscenter/news/37040/</link>
        <description><![CDATA[Охрана труда – это система сохранения жизни, здоровья и работоспособности сотрудников в процессе их трудовой деятельности. Она включает в себя правовые, социально-экономические, организационные, технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия. 
Вопросы безопасности труда всегда будут актуальными. От несчастных случаев на производстве страдает и гибнет огромное количество человек. Но эксперты считают, что данные всегда занижены, а в ряде случаев компании скрывают травмы, полученные работниками, чтобы не платить штрафы. По статистике Международной организации труда (МОТ) Россия все еще лидер по числу смертей на рабочем месте даже среди других стран СНГ. Самыми опасными считаются условия работы в промышленности и строительстве, следом идут сфера транспорта, сельского хозяйства и добыча полезных ископаемых. 
Всемирный день охраны труда — международный профессиональный праздник специалистов по охране труда.
День охраны труда призван обратить внимание общественности и государственных структур, к проблемам, связанным с несчастными случаями на рабочих местах и профессиональным заболеваниям, к безопасности труда и судьбам людей, пострадавших или погибших на производстве.
В 2003 году Международная организация труда (МОТ) учредила Всемирный день охраны труда. Всемирный день охраны труда отмечают ежегодно 28 апреля.
Каждый год девизы и лозунги меняются, все они связаны с обеспечением и сохранением безопасности людей на производстве. 
В 2023 году тема Всемирного дня охраны труда будет посвящена безопасности и гигиене труда как основополагающим принципам и правам в сфере труда. 
Эта тема объявлена не случайно — проблема формирования безопасной производственной среды была включена МОТ в перечень основополагающих принципов прав работников летом 2022 года. По этой причине в список основополагающих документов МОТ попала Конвенция №155 «О безопасности и гигиене труда» (1981) и Конвенция №187 «Об основах, содействующих безопасности и гигиене труда» (2006). 
Сейчас к основополагающим принципам и правам в трудовой сфере относится исключение всех видов принудительного труда, свобода объединения и реальное признание права на коллективные переговоры, действенный запрет детского труда, безопасность и гигиена труда, действенное исключение любых форм дискриминации в сфере труда и занятости.
В рамках тематической даты проводятся информационно-разъяснительные мероприятия (выставки, круглые столы, форумы, конференции), организуются лекции, читаются доклады специалистов, направленные на привлечение внимания общественности к проблемам в сфере охраны труда. Среди них увеличение фактов травматизма, профзаболеваний и смертельных исходов, связанных с производственной деятельностью. В большинстве стран мира проводятся акции и организуются события с участием властей, работодателей, профсоюзов, специалистов по ОТ. 
В трудовых коллективах, образовательных организациях проходят практические занятия, уроки, просмотры тематических роликов. Организуются мероприятия в память о пострадавших на производстве. 
Позитивная культура охраны труда строится на вовлеченности, означающей активное участие всех сторон в постоянном укреплении охраны труда. Необходимое для этого условие - открытый обмен информацией и диалог, построенный на доверии и взаимном уважении. 
Интересные факты

По статистике МОТ, от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ежедневно в мире умирает 6 тысяч человек, в год – 2,3 миллиона.
В РФ для работников, связанных с опасными или вредными условиями труда, предусмотрено повышение оплаты труда, не менее чем на 4%, в сравнении с окладами для работников с аналогичным видом деятельности в нормальных условиях труда. Также такая работа дает право на досрочный выход на пенсию. В законодательстве РФ существует постановление, которое включает 456 профессий, связанных с тяжелым трудом, вредными или опасными условиями.
По статистике наиболее частыми причинами производственными происшествий в мире является падение с высоты и работа с движущимися механизмами.
В Японии существует термин «кароси», который означает смерть от переработки. К главным причинам кароси относят инфаркты, инсульты, суициды на фоне стресса. К этому приводят добровольные неоплачиваемые переработки. Чтобы уменьшить число таких случаев, многие компании рассылают сотрудникам напоминания об окончании рабочего дня, а в некоторых офисах работников принудительно заставляют покидать рабочие места после официального завершения трудового дня.

·         Вернувшись с фронта, ветеран Первой Мировой войны Эдуард Буллард в 1919 году придумал первую американскую каску для рабочих (с широкими полями). Так армейский шлем стал толчком к нововведению в области промышленной безопасности. Сегодня компания Bullard – один из лидеров североамериканского рынка средств индивидуальной защиты для пожарных.
·         Появление первой европейской каски связывают с писателем Францем Кафкой. Он работал в страховой компании и стал свидетелем трагедий на работе.
·         Знаменитый художник Винсент Ван Гог в свое время был отстранен от должности проповедника из-за защиты прав шахтеров. Он не только читал Евангелие, посещал больных и учил детей, но и обращался к дирекции шахт с ходатайством об улучшении условий их труда.
·         Фотограф Рокко Морабито получил в 1968 году Пулитцеровскую премию за снимок «Поцелуй жизни». На нем американский электрик делает искусственное дыхание своему товарищу, у которого остановилось сердце.
·         Савва Морозов был мастером социальной политики на производстве. Ему удалось снизить уровень пьянства среди своих рабочих с помощью театра, образовательных лекций, библиотеки и футбольной команды.
·         Использовать оранжевые куртки в качестве спецодежды для дорожных работ предложил автор «Черного квадрата» Казимир Малевич.
·         Ученый-энциклопедист Михаил Ломоносов интересовался и вопросами охраны труда. Именно он ввел понятие вентиляции и сконструировал вентиляционные установки в шахтах.]]></description>
        <category></category>
                  <pubDate>Пн, 15 мая 2023 11:28:00 +0300</pubDate>
              </item>
      </channel>
</rss>
